CZY REKRUTACJA JEST JAK YETI? Każdy o niej słyszał, ale mało kto tak naprawdę ją widział… – Tomasz Radziwanowski

W kolejnym odcinku z Tomaszem Radziwanowskim, Prezesem Zarządu firmy 2BePRO, poruszamy temat, który dotyka każdej firmy – rekrutacji pracowników. Czy rekrutacja naprawdę jest jak Yeti? Większość o niej słyszała, ale mało kto tak naprawdę ją widział?

Podczas naszej rozmowy zastanawiamy się nad tym, jak wygląda obecnie proces rekrutacji w Polsce, a jak powinien wyglądać. Czy rzeczywiście większość rekrutacji odbywa się w atmosferze gaszenia pożaru, w chaosie, a pracodawcy traktują ten proces po macoszemu?

Wspólnie z Tomaszem Radziwanowskim będziemy szukać odpowiedzi na pytania o to, jak podejść do świadomej rekrutacji i onboardingu pracowników. Kiedy zaczyna się proces rekrutacji, czym jest onboarding, a czym offboarding?

Chcielibyśmy też zgłębić temat, jakie narzędzia, praktyki oraz świadomość w organizacji sprawiają, że ludzie chcą w niej pracować i do niej aplikować. Jaką rolę odgrywa wizerunek firmy w całym tym procesie?

To tylko kilka z pytań, które poruszamy podczas naszej dyskusji. Dołączcie do nas i wspólnie poszukajmy odpowiedzi na te kluczowe dla biznesu pytania!

#Rekrutacja #Onboarding #BiznesoweTrendy

Dołącz do dyskusji