W raporcie opublikowanym w Harvard Business Review prof. Heike Bruh z Uniwersytetu w St. Gallen w Szwajcarii opisała wyniki badania jakie przeprowadziła na pracownikach wielu europejskich firm i okazało się, że tylko 10% badanych, jest tak naprawdę zaangażowanych w swoją pracę.
Na prośbę naszej słuchaczki, zdecydowałem się nagrać audycję o przyczynach braku zaangażowania i poczuciu braku sensu w życiu. Ale spodziewaj się też kilku wskazówek, dzięki którym może jednak odzyskasz radość życia i poczucie spełnienia.
